La mayoría de las personas pierden su trabajo al menos una vez. Ser despedido puede ser una experiencia muy aterradora, especialmente si es una sorpresa. Quizás esté preocupado por pagar sus cuentas o ayudar a su familia. Hay cosas que puedes hacer para que te resulte más fácil ser despedido o perder tu trabajo.
Escucha y mantén la calma
A los empleadores no les gusta despedir a la gente. La razón más común para ser despedido es el dinero. Es posible que la empresa ya no tenga suficiente dinero para pagarle. O puede que hayas hecho algo que estaba contra las reglas. Quizás lo que hiciste fue un accidente. Si no entiendes lo que pasó puedes preguntar. El gerente legalmente tiene que decirle por qué lo están despidiendo.
Pase lo que pase, escuche las instrucciones del gerente. Es posible que quieran que te vayas de inmediato. Quizás quieran que recojas tus cosas y te despidas de tus compañeros de trabajo. No llores, no grites, ni actúes enojado. Intenta mantener la calma.
¿Te despidieron injustamente?
Despido injusto significa que te despidieron por un motivo ilegal. Infórmese sobre sus derechos laborales en EE.UU. Podrás aprender sobre los derechos de los trabajadores en muchos idiomas. También puede leer sobre la discriminación en el trabajo y descubrir si tiene derecho a una compensación laboral.
Si cree que perdió su trabajo debido a discriminación, una lesión laboral o acoso, debería pensar en hablar con un abogado. Puede encontrar abogados gratuitos y asequibles que ayudan a inmigrantes y refugiados.
Solicitar prestaciones por desempleo
Si puede, solicite los beneficios de desempleo de inmediato. Los beneficios de desempleo son el dinero que el gobierno le da después de perder su trabajo. La mayoría de los estados pagarán beneficios de desempleo por hasta 26 semanas. No te pagarán el monto completo de tu salario.
Estás en condiciones de solicitar el subsidio por desempleo:
- admitido para residencia permanente
- legalmente en los Estados Unidos debido a su trabajo
- Un refugiado
- se le concedió asilo permanente
- Una persona en libertad condicional
Mire un video sobre cómo solicitar beneficios de desempleo
(https://www.youtube.com/watch?v=Ny-eRM4igd0)
Si dejas tu trabajo sin ser despedido, no recibirás subsidio por desempleo, salvo en los siguientes casos:
- Razones médicas
Estás demasiado enfermo o lesionado para trabajar.
- Cuidar a un familiar enfermo
Su familiar está muy enfermo y no puede pagar a alguien para que lo cuide.
- Violencia doméstica
La persona con la que tienes una relación te está lastimando mental o físicamente.
- Descarga constructiva
Esto significa que tu situación laboral era muy difícil. Si su jefe lo golpeó o lo obligó a hacer algo ilegal, esto se consideraría "despido constructivo".
Cada estado tiene diferentes reglas sobre los beneficios al dejar de trabajar. Infórmese sobre los beneficios de desempleo en su estado y los beneficios de desempleo para trabajadores inmigrantes. También es posible que existan otros beneficios públicos para los cuales usted califique.
Realiza un presupuesto
Haz un presupuesto incluso si recibes prestaciones por desempleo. Piensa en cómo puedes ahorrar algo de dinero. ¿Puedes cambiar tu estilo de vida para vivir con el dinero que tienes ahora? Puede que lleve un tiempo encontrar un nuevo trabajo. Conozca más sobre cómo hacer un presupuesto para ahorrar dinero.
Actualiza tu currículum
La mayoría de los trabajos requieren currículum vitae. Asegúrese de que su currículum esté actualizado. Añade detalles sobre el trabajo que acabas de dejar. Escribe cualquier habilidad que hayas aprendido mientras estabas allí. Añade cualquier clase reciente que hayas tomado. Lea más sobre cómo hacer un currículum.
Empieza a buscar trabajo
Está bien descansar unos días después de ser despedido. Puedes tomarte un tiempo para pensar. Incluso si estás triste, comienza tu búsqueda de trabajo lo antes posible. Encontrar un trabajo puede ser un proceso largo y difícil. Busque trabajo en línea y/o busque carteles en negocios locales. Establezca el objetivo de postularse a al menos 10 trabajos por semana. Conozca más sobre cómo buscar oportunidades laborales.
Cosas que no hacer después de ser despedido
Hay cosas que es mejor no hacer después de ser despedido.
- No digas cosas malas sobre tu empleador en las redes sociales
Incluso si no te agrada tu jefe, es posible que necesites una referencia de tu nuevo empleador. Además, tu nuevo empleador puede mirar tus redes sociales y tener una mala impresión de ti.
- No te quedes callado
Quizás le dé vergüenza decirle a la gente que perdió su trabajo. Eso es normal. Sin embargo, contárselo a la gente te ayudará. Es posible que tus amigos y familiares piensen en ti cuando escuchen noticias de empleos. Quizás puedan presentarle personas que puedan ayudarle.
- No te desanimes
En Estados Unidos, los empleadores no le envían un correo electrónico sobre cada solicitud. Es posible que no recibas respuesta de las personas a menos que quieran entrevistarte. Esto no significa que no seas un buen trabajador o que nunca encontrarás trabajo. Es normal sentirse frustrado, pero no dejes que eso te impida intentar encontrar un nuevo trabajo.
Nuestro objetivo es ofrecer información fácil de entender que se actualice con regularidad. Esta información no es asesoramiento legal.
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